惠農(nóng)區(qū)法院被確定為相對薄弱基層法院以來，三級法院聯(lián)動落實“自治區(qū)高級法院主導(dǎo)、石嘴山市中級法院主抓、被幫扶法院主責(zé)”的工作要求，通過加強(qiáng)政治建設(shè)、提升審判管理水平、強(qiáng)化素質(zhì)能力建設(shè)、鍛造高素質(zhì)法院隊伍等方式，扎實推進(jìn)脫薄工作。

　　惠農(nóng)區(qū)法院以打造“五星級”黨組織創(chuàng)建促脫薄爭先為路徑，堅持以黨的建設(shè)促進(jìn)審判工作提質(zhì)增效，推動全院干警堅決把“從政治上看 從法治上辦”落實到法院工作各方面全過程，為脫薄爭先提供更加堅強(qiáng)有力的政治引領(lǐng)和政治保障。石嘴山中級法院、惠農(nóng)區(qū)法院通過主題黨日等形式，開展黨建共建活動，推動上下級法院以支部共建提升凝聚力?；蒉r(nóng)區(qū)法院黨總支與園藝鎮(zhèn)靜寧社區(qū)簽署黨建共建協(xié)議，推動“法院+社區(qū)”黨建工作雙向聯(lián)動。今年7月，惠農(nóng)法院黨總支被命名為“五星級基層黨組織”。

　　石嘴山市首個“塞上楓橋”法治化營商環(huán)境服務(wù)中心在惠農(nóng)區(qū)法院河濱法庭揭牌。服務(wù)中心以“塞上楓橋”基層法治工作機(jī)制為牽引，堅持“抓前端、治未病”，建立“組團(tuán)式+網(wǎng)格化”進(jìn)企業(yè)送服務(wù)、聯(lián)席會議等系列保障機(jī)制，實現(xiàn)對涉企矛盾糾紛“一站式”受理、“一攬子”調(diào)處、“全鏈條”解決，為轄區(qū)企業(yè)營造了良好的法治化營商環(huán)境。

　　惠農(nóng)區(qū)法院堅持以“考”促績、以“評”提效，院庭長帶頭辦理疑難復(fù)雜案件，今年1—7月，院庭長辦理案件占全院已結(jié)案件40%。堅持月度會商，對“后進(jìn)”指標(biāo)承辦人進(jìn)行約談并嚴(yán)肅問責(zé)，全面壓實責(zé)任促質(zhì)效提升。

　　自治區(qū)高級法院包抓領(lǐng)導(dǎo)帶隊指導(dǎo)，共商共研脫薄思路和幫扶舉措。石嘴山中院主要負(fù)責(zé)人帶隊，面對面座談交流、深入解讀26項重點指標(biāo)，就強(qiáng)化審判管理、提升案件質(zhì)效提出指導(dǎo)性意見。上級法院民商事審判和執(zhí)行業(yè)務(wù)骨干蹲點幫扶指導(dǎo)，直面工作難點、堵點問題，進(jìn)行點對點答疑，面對面解惑。截至目前，惠農(nóng)區(qū)法院審執(zhí)質(zhì)效節(jié)節(jié)攀升，案件效果持續(xù)向好。

　　2023年，89名工人在寧夏某公司承包工程務(wù)工，直至2024年年初，工人們均未拿到全部工資。案件進(jìn)入執(zhí)行程序后，惠農(nóng)區(qū)法院執(zhí)行局干警先后多次前往被執(zhí)行企業(yè)與負(fù)責(zé)人溝通，最終64萬余元的農(nóng)民工工資得以履行。自“終本清倉”專項行動啟動以來，惠農(nóng)區(qū)法院受理申請恢復(fù)執(zhí)行案件50件，執(zhí)結(jié)22件，執(zhí)行到位178.22萬元。

　　成立少年家事法庭，開通婦女兒童維權(quán)服務(wù)熱線，多措并舉織密婦女兒童權(quán)益司法保護(hù)網(wǎng)；積極探索“一庭兩所一中心”矛盾糾紛化解機(jī)制，設(shè)立訴前調(diào)解工作室，成功化解土地承包糾紛；打造“塞上楓橋”人民調(diào)解室，極大推動涉企矛盾糾紛實質(zhì)性化解。

　　著力提拔使用優(yōu)秀年輕干部，遴選員額法官4名，新招錄公務(wù)員7名，使干部隊伍實現(xiàn)年輕化、專業(yè)化。對一貫表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的22名干警開展職級晉升，16名干警輪崗交流，有效調(diào)動了干警工作積極性。乘勢推進(jìn)員額法官退出機(jī)制，以質(zhì)量、效果、效率三個統(tǒng)一為導(dǎo)向，對核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)實行每周一通報、每月一分析制度，對數(shù)據(jù)下滑問題實行掛牌督辦，倒逼辦案能力達(dá)不到履職要求的員額法官主動退出員額隊伍。